Derecho Laboral y Seguridad Social
El Derecho Laboral ha sido concebido para lograr el equilibrio entre dos sectores que ayudan a la transformación de la economía del país, se trata del capital-humano y el económico propiamente, por ellos, en términos de la nueva legislación laboral se busca garantizar las fuentes de empleo y productividad, así como la supervivencia de las fuentes de empleo o industria, lo que propiciará que los derechos y obligaciones de ambas partes generen la armonía social.
También que, alrededor de esta relación surge y se implementa un conjunto o una serie de normas, principios y acciones conocidos como seguridad social, que le brindan al trabajador la oportunidad de vivir y ofrecerle a su familia una vida plena; por lo tanto, dicha protección y aseguramiento se hace a través del Estado, quien proporciona a sus ciudadanos y familias el acceso a la asistencia médica y garantizar la seguridad del ingreso, como son para un estado de vejez, desempleo, enfermedad, invalidez, accidentes del trabajo, maternidad o pérdida del sostén de familia.
Asesoría contractual
Para evitar contingencias laborales, brindamos a nuestros clientes asesoría con enfoque preventivo para evitar procedimientos, como son:
- Elaboración de contratos laborales ajustado a las necesidades de la empresa, como son:
- Tiempo determinado
- Por periodo de prueba
- Por capacitación inicial
- Indeterminado
- Por relación de trabajo por temporada, etc.
- Contratación y recontratación de personal de la empresa, pudiendo ser en las oficinas de la firma legal o bien en el sitio de donde lo requiera la empresa, respetando desde luego, la fecha de antigüedad, salario y categoría de cada trabajador
- Negociación y preparación de contratos colectivos de trabajo
- Reglamento interior de trabajo
- Constitución y funcionamiento de las diversas comisiones que se está obligado a tener
- Negociación de finiquitos y liquidaciones con los trabajadores de la empresa
- Convenios de terminación de la relación laboral con los empleados, ante el Centro de Conciliación Laboral del Estado de Tabasco y en su caso ante el Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral
- Estructuración de los documentos que blinden a la empresa de reclamos ilegales de demandas futuras
Litigio Laboral
- Atención de citatorios ante el Centro de Conciliación Laboral del Estado de Tabasco y en su caso ante el Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral.
- Atención de procedimientos de Huelgas.
- Defensa legal y atención de demandas laborales ante los Tribunales Laborales ya sean Estatales o Federales.
- Etc.
Asesoría en inspección laboral
Asesoramos a nuestros clientes en inspecciones de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social, las cuales pueden ser:
- Condiciones generales de trabajo
- PTU
- Seguridad e Higiene
- Capacitación y Adiestramiento, etc.
